Здравствуйте, работаю в медицинском учреждении. Ранее здесь работала медсестрой, сейчас здесь же работаю менеджером по …

Поскольку, в соответствии с действующим трудовым законодательством, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования (т.е. премии) устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными (внутренними) нормативными актами, то для ответа на вопрос необходимо обратиться к содержанию соответствующих документов, действующих в Вашем учреждении, а также приказу работодателя о назначении и выплате указанной в вопросе премии.